La Provincia ofreció a los docentes un aumento del 40% hasta julio
El Gobierno provincial busca bajar el tono del conflicto con el gremio docente (UEPC) y ofreció un aumento del 40% hasta el mes de julio. Según explicaron, el cálculo no es acumulativo, sino que toma como base el salario de enero.
Frente a esta propuesta salarial, ahora los docentes deberan debatir y analizar si aceptan o no el incremento.
Por su parte, desde el gremio explicaron que el incremento del 40% está dispuesto en «escalones» calculados siempre con el salario de enero como referencia.
De acuerdo al detalle, los incrementos serían del 10% en febrero, el 8% en marzo, el 12% en mayo y el 10% en julio.
La proposición oficial pauta también un aumento del ítem antigüedad del 15 al 20% en los salarios iniciales, y una cláusula atada a la evolución inflacionario, que tiene a amortiguar la pérdida del poder adquisitivo.
